青山紙業(yè)股份有限公司熱電廠,負(fù)責(zé)整個(gè)公司生產(chǎn)系統(tǒng)及生活區(qū)的供電、供水工作,是公司的“心臟”。 熱電廠黨支部先后榮獲省輕紡(控股)有限責(zé)任公司直屬黨委、三明市委、沙縣縣委先進(jìn)基層黨組織和先進(jìn)基層黨支部稱號(hào)。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,支部按照公司黨委的部署,開展以“樹立標(biāo)桿學(xué)榜樣,立足崗位做奉獻(xiàn)”的“331”主題活動(dòng),要求全體黨員用實(shí)際行動(dòng)促“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育取得成效。
以黨小組為單位開展“331”主題特色學(xué)習(xí)討論會(huì)。黨支部五個(gè)黨小組建黨小組群,提前把當(dāng)月學(xué)習(xí)資料、試卷及支部下發(fā)的公司黨委相關(guān)文件材料通過QQ群或微信群發(fā)送到每位黨員,同時(shí)每次小組會(huì)前布置“三個(gè)思考”、發(fā)揮“三個(gè)作用”、做好“一件事”討論發(fā)言提綱:深入思考黨章對(duì)黨組織和黨員、干部的要求是哪些、怎樣身體力行;深入思考對(duì)照黨章哪些沒有做到、應(yīng)該如何提高;深入思考全面從嚴(yán)治黨還有哪些環(huán)節(jié)需要加強(qiáng)、哪些制度需要改善。自我剖析在實(shí)現(xiàn)分廠年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)中、在完成年度專項(xiàng)工作中以及在公司改革創(chuàng)新中是否充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。是否確定我為企業(yè)的改革發(fā)展和和諧穩(wěn)定做一件實(shí)事,有意義的事。
創(chuàng)建黨員示范崗。熱電廠值長(zhǎng)組主要執(zhí)行分廠及生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)指令,按要求完成各方面生產(chǎn)任務(wù)。保質(zhì)保量完成供水,供電,供熱,供氣,使設(shè)備在最經(jīng)濟(jì)安全方式下運(yùn)行。值長(zhǎng)組四位黨員先后榮獲“公司標(biāo)兵”“先進(jìn)工作者”“優(yōu)秀黨員”等榮譽(yù)。值長(zhǎng)組是與分廠員工工作聯(lián)系最多的地方。創(chuàng)建值長(zhǎng)組黨員示范崗,讓黨員們深感重任,無(wú)論工作學(xué)習(xí)還是生活都對(duì)自身高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,起到優(yōu)秀黨員的示范、引導(dǎo)、帶頭作用,也能讓普通黨員學(xué)有模范、趕有目標(biāo)、超有榜樣,以示范作用帶動(dòng)全體黨員的工作積極性。從5月以來(lái)發(fā)生的6#爐緊急停爐,5#爐應(yīng)急點(diǎn)爐,6#機(jī)緊急打閘停機(jī)等生產(chǎn)事件中,值長(zhǎng)組黨員沖鋒在前、善打硬戰(zhàn)、準(zhǔn)確快速的調(diào)配詮釋了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
亮出黨員身份。在分廠員工工作聯(lián)系較多的主要地點(diǎn)——電廠中心控制室懸掛支部黨員相片及崗位,黨員較多工段懸掛工段或崗位黨員名冊(cè),結(jié)合職工小家創(chuàng)建活動(dòng)在小家成員中亮明黨員身份,使黨員無(wú)論走到哪里,都會(huì)受到分廠全體員工監(jiān)督。讓黨員在工作中亮明身份,樹立形象,爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn),增強(qiáng)政治榮譽(yù)感和工作責(zé)任心,使廣大黨員自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺接受監(jiān)督,自覺發(fā)揮先鋒模范作用。亮出黨員身份,提升了黨員面貌,加強(qiáng)了黨員自覺性。
實(shí)行考評(píng)制度。每月黨小組學(xué)習(xí)會(huì)開展黨員先進(jìn)行自評(píng)、小組互評(píng)活動(dòng),季度支部組織分廠相關(guān)崗位員工參加民主評(píng)議。評(píng)議結(jié)果支部?jī)?nèi)部公布,支部根據(jù)評(píng)議結(jié)果,在分廠內(nèi)部張榜公示,評(píng)議優(yōu)秀的黨員樹立為分廠員工學(xué)習(xí)典范并作為支部年終評(píng)議優(yōu)秀黨員優(yōu)先條件之一,評(píng)議較差的黨員由支部書記約談。小組自評(píng)互評(píng)采取非公開無(wú)記名方式,避免了從眾心態(tài)能較客觀反映黨員一段時(shí)間的表現(xiàn)。而由身邊員工給自己考評(píng),因怕給員工留下不好印象,黨員同志無(wú)論是勞紀(jì),工作態(tài)度還是都有了較大轉(zhuǎn)變。
立足崗位作貢獻(xiàn)。針對(duì)不同群體黨員實(shí)際情況,支部成立以支部書記為隊(duì)長(zhǎng)全體黨員為隊(duì)員的黨員突擊隊(duì),在最近的5#爐脫硫、脫硝技改工程,以及6#機(jī)爐停機(jī)檢修及搶修過程中,熱電黨員總是沖鋒在前,不畏臟累險(xiǎn),得到群眾認(rèn)可和贊揚(yáng)。義務(wù)勞動(dòng)則是熱電廠黨員的又一個(gè)特色活動(dòng)。多年來(lái)支部堅(jiān)持組織開展黨員奉獻(xiàn)日活動(dòng)。支部組織黨員清理分廠周邊垃圾,衛(wèi)生死角以及技改現(xiàn)場(chǎng)建筑垃圾。義務(wù)勞動(dòng)不僅提升黨員的歸屬感和榮譽(yù)感。更體現(xiàn)了黨員的先鋒模范作用,得到了廣大員工的好評(píng)。
學(xué)習(xí)教育促成效?!皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育目標(biāo)明確,內(nèi)容清晰,讓黨員們清楚知道自己該做哪些,對(duì)自身工作也提出了更高要求。分廠幾次勞紀(jì)突擊檢查,也沒有違紀(jì)黨員。持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,將使廣大黨員自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺發(fā)揮先鋒模范作用。
開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來(lái),在全體黨員和分廠員工的共同努力下,根據(jù)不同運(yùn)行方式及時(shí)做好蒸汽參數(shù)調(diào)整、熱電平衡和峰谷電調(diào)節(jié),切實(shí)降低生產(chǎn)成本。5#、6#鍋爐脫硫、脫硝環(huán)保設(shè)備及濕法電除塵系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,確保鍋爐煙氣達(dá)標(biāo)排放。重點(diǎn)做好不同煤質(zhì)的煤炭合理搭配管理,加強(qiáng)鍋爐運(yùn)行調(diào)整工作,切實(shí)降低生產(chǎn)成本。做到安全無(wú)事故、環(huán)保排放指標(biāo)合格。5月分廠供熱供電原煤耗,供電、供熱自用汽單耗較上月降低,供電、供汽耗煤成本均比計(jì)劃下降17個(gè)點(diǎn)。支部每一名黨員,腳踏實(shí)地,認(rèn)真做好自己本職工作,保證分廠安全、穩(wěn)定、高效、環(huán)保生產(chǎn),力爭(zhēng)更好完成公司下達(dá)經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo),為青山公司主營(yíng)減虧貢獻(xiàn)自己的一份力量。